莆田市住房和城鄉建設局 莆田市人力資源和社會保障局關于《莆田市土建系列工程技術人員初、中級職務評審量化考核評分標準(試行)》的通知

發布時間:2020-04-28 11:42    點擊數:    字號:       默認

各有關單位:

    為做好我市土建系列工程技術人員職稱評審工作,促進我市土建專業人才隊伍建設,根據《關于深化職稱制度改革的實施意見》(閩委發[2017]52號)和《中共莆田市委辦公室 莆田市人民政府辦公室印發<關于深化職稱制度改革的實施意見>重點任務分工方案》(莆委辦[2018]36號)的文件精神,結合我市土建系列工程技術職務評審的實際情況,試行對全市申報土建系列中、初級工程技術職務評審采取量化考核評分,現將《莆田市土建系列工程技術中、初級職務評審量化考核評分標準(試行)》(詳見附件)印發你們,評分標準自印發之日起執行。

 

附件:1莆田市土建系列工程技術人員初級職務評審量化 考核評分標準(試行)

            2莆田市土建系列工程技術人員中級職務評審量化考核評分標準(試行)

 

 

 莆田市住房和城鄉建設局   莆田市人力資源和社會保障局

                            2020423 

 

 


附件1

莆田市土建系列工程技術人員初級職務評審量化
考核評分標準(試行)

項目

內容

分值

評分標準

評分說明

基本條件(20分)

任職年限

4

任現職以來,聘任在專業技術崗位上滿評審年限的得3分,每增加1年加0.5分。本項封頂4分。

需提供聘任書或聘用合同。任職年限以聘任時間起算,任職年限未滿不得參評,從事非本專業工作的不得參評。由資格審核組根據參評者提供的參評材料情況給分。

年度考核

4

任現職以來年度考核合格以上的得2分,年度考核優秀一次加1分。本項封頂4分。

需提供年度考核登記表。年度考核每有1年基本合格及以下等次的,任職年限順延1年。當年度考核基本合格及以下等次的不得申報。由資格審核組根據參評者提供的參評材料情況給分。

學歷條件

4

碩士研究生及以上學歷4分,本科學歷3分,大專學歷2分

需提供學歷、學位證書。以提交的最高學歷為準。由資格審核組根據參評者提供的參評材料情況給分。

繼續教育

4

按要求完成任職周期內繼續教育學分的得4分

需提供繼續教育證明。未完成繼續教育學時的不得參評。2016年及以后,每年累計不少于90學時(其中專業課不少于60學時)。由資格審核組根據參評者提供的參評材料情況給分。

執業證書

4

取得二級注冊結構工程師、二級建筑師、二級建造師或二級造價師資格等按有關規定需經注冊登記的執業資格證的得4分

需提供二級注冊結構工程師、二級建筑師、二級建造師或二級造價師資格等按有關規定需經注冊登記的執業資格證書。由資格審核組根據參評者提供的參評材料情況給分。

項目

內容

分值

評分標準

評分說明

工作業績(20分)

參建項目

14


作為參與者,參與項目為國家級重點項目得10分,省級重點項目得8分、市級重點項目得6分、一般項目的得4分。
以項目層次最高的4個累計得分。本項封頂14分。

需提供項目下達文件、實施方案、竣工驗收報告等材料。材料需體現參評者主持或參與該項目,不能體現的需由單位出具證明。由評委專家審核參評者提供的參建項目有關材料給分。

表彰獎勵

6

負責的項目獲國家級表彰1次得4分,省部級表彰1次得3分,設區市級表彰獎勵1次得2分。
個人獲得國家級表彰1次得3分,省部級表彰1次得2分,設區市級表彰獎勵1次得1分。
本項封頂6分。

需提供項目或個人表彰證書或文件,限本專業相關獎項。同一項目獲多次表彰的,按最高層次得分。

業務自傳(10分)

學術性

5

有應用價值、參考價值,優秀的得5分,良好的得3-4分,合格的得1-2分,不合格的得0分。

需提供業務自傳。由評委專家根據業務自傳體現的工作業績、學術水平、業務成果、創造性等給分。

創造性

5

有自己獨創見解能提出新觀點、新理論,優秀的得5分,良好的得3-4分,合格的得1-2分,不合格的得0分。

答辯考核(50分)

公共基礎

10

考評基礎知識掌握程度和運用分析問題解決實際問題的能力,好的得8-10分;較好的得5-7分;一般的得3-5分,差的得0-2分。

由評委專家現場命題,根據評審對象答題情況給分

專業技術知識

20

能運用本專業的基礎理論知識和專業技術知識,優秀的得18-20分;良好的得13-17分;合格的得8-12分;不合格的得0-7分。

實踐經驗

20

實踐經驗豐富的得18-20分;較豐富的得13-17分;一般的得8-12分,差的得0-7分。

附件2

莆田市土建系列工程技術人員中級職務評審量化考核評分標準(試行)

項目

內容

分值

評分標準

評分說明

基本條件(12分)

任職年限

2

任現職以來,聘任在專業技術崗位上滿評審年限的得1分,每增加1年加0.5分。本項封頂2分

需提供聘任書或聘用合同。任職年限以聘任時間起算,任職年限未滿不得參評,從事非本專業工作的不得參評。轉系列評審的需提供從事本專業工作證明。由資格審核組根據參評者提供的參評材料情況給分。

年度考核

2

任現職以來年度考核合格以上的得1分,年度考核優秀一次加0.5分。本項封頂2分。

需提供年度考核登記表。年度考核每有1年基本合格及以下等次的,任職年限順延1年。當年度考核基本合格及以下等次的不得申報。轉系列評審的需提供從事本專業工作1年的年度考核材料。由資格審核組根據參評者提供的參評材料情況給分。

學歷條件

2

碩士研究生及以上學歷2分,本科學歷1.5分,大專學歷1分

需提供學歷、學位證書。以提交的最高學歷為準。由資格審核組根據參評者提供的參評材料情況給分。

繼續教育

2

按要求完成任職周期內繼續教育學分的得2分

需提供繼續教育證明。未完成繼續教育學時的不得參評。所學繼續教育應與申報專業一致,轉評系列評審的需至少一年相近專業的繼續教育。2016年及以后,每年累計不少于90學時(其中專業課不少于60學時)。由資格審核組根據參評者提供的參評材料情況給分。

執業證書

4

取得一級注冊結構工程師、一級建筑師、一級建造師或一級造價師資格等按有關規定需經注冊登記的執業資格證的得4分

需提供一級注冊結構工程師、一級建筑師、一級建造師或一級造價師資格等按有關規定需經注冊登記的執業資格證書。由資格審核組根據參評者提供的參評材料情況給分。

項目

內容

分值

評分標準

評分說明

工作業績(32分)

參建項目

18

至少參與2項本專業項目。其中:
作為項目負責人或主持者,負責項目為國家級重點項目得13分,省級重點項目得11分、市級重點項目得9分、一般項目的得6分。
作為參與者,每參與項目為國家級重點項目得12分,省級重點項目得10分、市級重點項目得8分、一般項目的得5分。
以項目層次最高的4個累計得分。
本項封頂18分。

需提供項目下達文件、實施方案、竣工驗收報告等材料。材料需體現參評者主持或參與該項目,不能體現的需由單位出具證明。轉系列評審的需提供從事本專業工作至少一項業績材料。由評委專家審核參評者提供的參建項目有關材料給分。

表彰獎勵

10

負責的項目獲國家級表彰1次得8分,省部級表彰1次得6分,設區市級表彰獎勵1次得4分。
參建的項目獲市級以上優質工程的加2分。
個人獲得國家級表彰1次得7分,省部級表彰1次得5分,設區市級表彰獎勵1次得3分。
本項封頂10分。

需提供項目或個人表彰證書或文件,限本專業相關獎項。同一項目獲多次表彰的,按最高層次得分。

職業道德

4

符合基本職業道德得3分,參建項目受到各級行業主管部門通報批評以上處分的不得分,且當年度不予參評,年度考核不合格的此項不得分,該項封頂4分。

需提供參評人向所在單位填報個人職業道德情況,并由單位法人簽字并公示的證明材料。由評委專家審核參評者提供的有關資料情況給分

專業技術

代表作

(6分)

專業技術代表作

6

優秀的得4分;良好的得3分;合格的得1-2分,不合格的得0分。在省級以上本行業刊物、大學本科學校主辦的學術刊物發表論文,第一、二作者加2分,第三及以后的作者得1分。本項封頂6分。

需提供1篇論文或專業技術總結作為代表作。需提供正式出版的刊物。破格參評者發表的3篇論文不計入發表數。由評委專家審核參評者提交的代表作給分

答辯考核(50分)

公共基礎

10

考評基礎知識掌握程度和運用分析問題解決實際問題的能力,好的得8-10分;較好的得5-7分;一般的得3-5分,差的得0-2分

由評委專家現場命題,根據評審對象答題情況給分

專業技術知識

20

較系統掌握并能靈活運用本專業的基礎理論知識和專業技術知識,優秀的得18-20分;良好的得15-17分;合格的得11-14分;不合格的得0-10分

實踐經驗

20

實踐經驗豐富的得18-20分;較豐富的得15-17分;一般的得11-14分,差的得0-10分

 

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